En tant que conseiller(ère) Services Assurance Maladie, vous ferez partie intégrante d'une équipe orientée vers l'amélioration continue et la satisfaction des usagers, dans le cadre d'une mission de service public essentiel : protéger chacun et agir ensemble.

Si vous êtes prêt(e) à relever des défis et à faire une réelle différence dans la vie des Isérois, nous vous attendons avec impatience !

• Au sein de son département Accueil physique, la CPAM de l'Isère recrute un conseiller Services Assurance Maladie (H/F) en CDD de 3 mois renouvelable 1 fois.

Le poste est basé à Grenoble, et des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du Département de l'Isère via un véhicule CPAM.

Mission/Activités

Dans le cadre de vos missions, vous contribuerez à garantir un service de qualité aux usagers en les accueillant avec professionnalisme, en les informant de manière claire et personnalisée, et en finalisant efficacement leurs démarches. Vous veillerez également au respect de l'égalité de traitement entre tous les usagers et participerez activement à la promotion de l'image de marque de l'Assurance Maladie et de la Sécurité Sociale.

• Accompagnement numérique : Vous guiderez les assurés dans l'utilisation des outils numériques (l'Espace Améli, application E-Carte Vitale.) pour favoriser leur autonomie et leur faciliter l'accès aux services en ligne.
• Animation d'ateliers et webinaires : Vous animerez des sessions numériques, collectives et individuelles pour sensibiliser et former les assurés à l'utilisation des téléservices proposés par l'Assurance Maladie.
• Représentation possible lors d'événements : Vous participerez à des salons et foires expos afin de promouvoir la marque employeur et présenter les services offerts par la CPAM.
• Orientation des demandes : En espace libre-service, vous guiderez l'assuré selon son aisance numérique pour répondre à ses questions.
• Participation à des groupes de travail : Vous contribuerez activement aux groupes de travail visant à améliorer les méthodes de travail existantes et à définir de nouvelles approches pour optimiser le service rendu aux assurés.

Compétences

• Communication : Excellente qualité rédactionnelle, aisance orale, capacité à synthétiser les informations et à analyser les demandes des assurés.
• Maîtrise informatique : Aisance avec les outils numériques, capacité à former et guider les assurés dans l'utilisation des téléservices.
• Savoir-être : Sens du service public, professionnalisme, capacité d'écoute, d'adaptation, de cohésion, d'entraide, d'empathie et de pédagogie.
• Relationnel: Excellente capacité d'écoute et de communication, aptitude à instaurer un climat de confiance, à désamorcer les tensions et à conduire des échanges avec empathie, clarté et assurance. Capacité à coopérer avec différents interlocuteurs, en interne comme en externe.
• Compréhension des réglementations de l'Assurance Maladie.

Informations complémentaires

• Poste basé à la CPAM de l'Isère 2 rue des alliés 38000 GRENOBLE.

Des entretiens et des tests seront planifiés rapidement.

« Le (la) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information de l'organisme.

Engagée dans la transition écologique, la CPAM de l'Isère agit pour réduire son impact environnemental, promouvoir la mobilité durable, soutenir des pratiques de santé plus vertueuses et sensibiliser ses salariés mais également ses assurés, ses partenaires et les professionnels de santé aux enjeux de santé environnementale.

Tous les salariés de la CPAM de l'Isère sont soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale. »

Plateforme de publication: francetravail.fr