Description du poste

Tu as envie

• D'un job où tu pourras intervenir sur des problématiques variées et mettre en pratique tes connaissances et ton expérience ?
• De développer tes qualités relationnelles tant auprès des clients qu'avec tes collègues ?
• De grandir au sein d'équipes en quête d'excellence mais qui laissent place à l'individu et aux initiatives ?
• D'apprendre, encore et toujours ?
• Bref tu as envie d'une belle aventure ?

Notre avenir se construit tous ensemble et nous avons besoin de vous car nous voyons les choses en grand !
Ton quotidien

• Réaliser une découverte approfondie des besoins clients pour les conseiller sur leur stratégie d'investissement (endettement, fiscalité, type d'investissement),
• Accompagner les clients avec une offre adaptée à chaque étape de leur parcours d'achat : financement, négociation, travaux, ameublement, gestion locative,
• Identifier les meilleures opportunités de biens sur le marché, grâce à nos outils digitaux notamment,
• Être présent aux côtés de nos clients pendant les visites et négocier pour eux le meilleur prix d'achat, en tant que tiers de confiance
• Les conseiller à chaque étape administrative (diagnostics obligatoires, analyse des éléments de copropriété, signature du compromis, du dossier de prêt et de l'acte authentique),
• Développer ton réseau relationnel personnel en faisant régulièrement « la tournée des grands ducs »

Notre futur(e) collegue, tel que nous l'imaginons

• Une première expérience réussie est un plus, mais ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité, Tu es connu.e comme le loup blanc sur la côte d'Amour et dispose d'un excellent réseau relationnel,
• Communicant.e dans l'âme, tu sais également être à l'écoute de tes interlocuteurs,
• Tu es aventureux et aimes remettre en question le status quo, tu n'as peur de rien et tu es prêt.e à retrousser tes manches pour faire bouger les choses,
• Avoir des objectifs à atteindre, cela te motive. Tu aimes les challenges et essaie constamment d'améliorer ta performance. Ce qui te guide, c'est ton ambition,
• Travailler le samedi est une évidence pour toi.

La valeur humaine est une composante essentielle chez BRAS. Nous sommes convaincus que le savoir-être est aussi important que le savoir-faire.
Notre process de recrutement
Notre expérience candidat est pensée pour être à notre image : bienveillante, efficace et réactive !

Une expérience similaire sera privilégiée dans la sélection des candidatures et si tu es retenu tu auras :

• Un 1er échange téléphonique avec une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud.
• Une rencontre avec l'une d'entre elles (ou les deux qui sait!)
• Une dernière rencontre avec tes futurs managers pour répondre au mieux à tes interrogations.

N'attends plus et envoie-nous vite ta candidature

Bon à savoir :

• Date de démarrage à convenir
• Moyen de locomotion nécessaire
• Rémunération : SMIC + variable
• CDI non VRP

Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l'obligation d'emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Plateforme de publication: francetravail.fr