Le rôle de Réceptionniste fait partie des premiers rôles proposés par la maison de production The Ascott Limited. En effet, dans leur long métrage, ce leader international singapourien sur le marché des Apart'Hotel a pour scénario idéal la satisfaction de leurs clients Loisirs et Affaires !

Pour obtenir l'oscar du meilleur Réceptionniste, ta mission est de tout mettre en œuvre pour que chaque client reçoive un accueil sur mesure et de qualité. Attention chaque détail compte !

Après les avoir accueillis leur séjour chez nous commence, il te faudra donc jusqu'à leur départ leur apporter des conseils, du réconfort, de l'écoute mais aussi résoudre leurs nombreuses énigmes !

• Dans tes scènes quotidiennes, tu retrouveras la checklist suivante, :
• Gérer l'arrivée du client : accueil physique et administratif (pas d'inquiétude des formations sont prévues).
• Répondre par écrit aux différentes demandes client : commentaires, email, chat.
• Conseiller nos clients : répondre à leurs demandes variées tout au long de ton shift.
• Assurer la partie administrative : principalement du contrôle de réservations, postings, etc.
• Vendre les différents produits et services proposés par la résidence : gamme de logement supérieur, service de ménage quotidien, parking, petitdéjeuner, programme de fidélité « ASR », etc.

Et si tu le souhaites d'autres missions pourront t'être confiées pour développer tes compétences !

A ce poste, tu auras la chance de rencontrer le monde entier et de jouer une multitude de rôles différents. A toi de t'adapter mais pas d'inquiétude tu seras entouré de supers équipes !

• As an international actor you speak fluently French and English (at least).
• Tel un espion 2.0 tu maîtrises les outils informatiques.
• Tu aimes travailler avec l'équipe de tournage au complet.
• Tes anciens producteurs louent ton sens de l'accueil & de la relation client.
• Tu joues à la perfection le dynamisme, la rigueur et l'organisation.

• Mais finalement, pourquoi choisiraistu la production Ascott ?

• Une convention collective de l'immobilier : contrat à 35h, jours fériés payés ou récupérés, etc.
• Deux jours de repos consécutifs par semaine, dont un samedi & dimanche par mois.
• Des tickets restaurant ainsi que le remboursement à 50% des frais de transport.
• Un dispositif d'intéressement / participation et une mutuelle avantageuse.
• Des tarifs avantageux dans les établissements du du groupe dans le monde entier.
• Des challenges avec des bons d'achat à gagner ainsi que des primes à l'upsell.
• Un comité d'entreprise (CSE) qui propose chaque année des chèques vacances, des cartes cadeaux, des cartes cinéma, des remboursements et offres intéressantes.
• Des programmes internes de reconnaissance, d'échanges et de formation.
• Des mobilités géographiques et une forte évolution interne (plus de deux tiers de nos Adjoints et Directeurs de résidence sont issus de la promotion interne),
• Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons, des évènements, un réseau social d'entreprise dynamique et une ambiance de travail conviviale et bienveillante !

Plateforme de publication: francetravail.fr