Présentation Établissement :
L'objectif du Service de Protection des Majeurs est de développer son expertise sur la protection juridique des majeurs en adaptant les pratiques d'accompagnement à la logique de parcours pour les personnes dans une démarche éthique et de QVCT pour ses professionnels.
Finalités et objectifs du poste :Rigoureux/se, vous avez le sens des responsabilités et votre ouverture d'esprit respecte les personnes et leurs capacités à expérimenter et progresser ;
Vous travaillez en parfaite collaboration en équipe avec les délégués mandataires. Vous vous inscrivez dans le respect des procédures internes et de la personne protégée dans le cadre d'une démarche qualité et éthique.
Vous vous inscrivez, participez et collaborez en équipe pluri professionnelle dans une démarche d'Intelligence collective.
Le/La candidat/e doit Être titulaire d'un diplôme BAC à minima débutant accepté, connaissances du logiciel métier UNIT appréciées (une formation sera dispensée en interne).
Lien hiérarchique :La /le salarié(e) sera amené(e) à travailler directement sous la responsabilité du cadre comptable.
Rémunération : Selon les dispositions de la CCN51Congés trimestriels, aménagement des horaires et télétravail possible, participation employeur aux transports et mutuelle d'entreprise.
Type d'emploi : Temps plein, CDI