RESPONSABILITÉS :

Mais encore ?

• Accueillir vos clients dans une ambiance conviviale, créer du lien, découvrir leur projet et leurs envies
• Concevoir et dessiner avec eux leur future cuisine en 3D en respectant leurs attentes et leur budget
• Répondre à leurs questions et concrétiser la vente
• Optimiser et contrôler la future cuisine de vos clients pour qu'elle soit techniquement au top
• Bichonner vos clients, en suivant leur projet de A à Z et en assurant le suivi administratif

Pour atteindre vos objectifs, vous bénéficiez du soutien de votre manager.

Parce que nous sommes des cuisinistes pas comme les autres, nos équipes sont toutes aussi extraordinaires !

• Audelà d'une expérience en vente ou d'une forte appétence commerciale, nous recherchons chez vous :
• Que la satisfaction client soit votre priorité, en étant à l'écoute et rigoureux
• Le goût du challenge et de la ténacité
• Du sourire, une aisance relationnelle et de l'envie tout simplement !
• Une première expérience dans la vente est un plus mais votre personnalité reste votre principal atout :)

Et le reste ? So

• Coo'c s'occupe de tout ! Une formation complète est prévue pendant votre intégration, en magasin et dans notre centre de formation en HauteSavoie. Vous aurez ainsi toutes les connaissances nécessaires pour réussir dans votre job.

Côté rémunération ? Une rémunération à la hauteur de votre performance et de la satisfaction client.

Un fixe et du variable compris entre 24 et 50Ke brut annuel.

Côté avantages ? Tickets restaurants, CSE, mutuelle attractive, intéressement, participation

• Côté horaires ? 10h 12h / 14h 19h, le samedi est travaillé.

Vous êtes en repos le dimanche et un jour fixe de la semaine.

Côté process de recrutement ? Chez So

Coo'c, nous ne faisons rien comme les autres et ça commence par le recrutement. Et oui, vous êtes plus qu'un simple CV, c'est pourquoi nous vous donnons la parole pour mieux vous connaître. Dès réception de votre CV, nous vous envoyons un lien pour vous exprimer sur vos motivations sous format vidéo. Cette méthode, plus égalitaire, offre une chance à chacun de montrer qui il est vraiment. Vous êtes ensuite contacté par une chargée de recrutement par téléphone. Nous continuons par la passation d'un inventaire de personnalité afin de préparer l'entretien en magasin avec le manager et le directeur de région.

Prêt à vous lancer en tant que Kitchener ? C'est le moment de postuler !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.